Comentarii este un lucru dificil. Dacă este făcut corect, îi poate ajuta pe cursanți să se asigure că sunt pe calea ideală, precum și să îi ajute să aducă îmbunătățiri. Cu toate acestea, studiul de cercetare sugerează că 38% din intervențiile de comentarii fac cu adevărat mult mai multe daune decât bine.
Atelier de carte care oferă comentarii
Această serie de trei părți din comentarii va analiza erorile tipice pe care oamenii le fac atunci când cer feedback; Acesta va oferi idei cu privire la modul de a oferi comentarii cu adevărat mult mai bine, precum și, în sfârșit, va oferi câteva sfaturi despre exact cum oamenii pot obține comentarii mai bune.
Deci, ce erori tipice fac oamenii atunci când cer feedback, precum și ce puteți face pentru a vă asigura că nu toamnați în această capcană?
Întrebând doar „Este ok?” – Este minunat să cauți feedback. Această deschidere către descoperire este o parte uriașă a stabilirii unei mentalități de creștere. Arată efortul, precum și o dorință de îmbunătățire. Problema este că, de multe ori, atunci când căutați feedback, oamenii întreabă doar: „Este în regulă?”
Această preocupare este benefică dacă se face pentru a inspecta că sunteți pe pista ideală; Cu toate acestea, este solicitat în mod obișnuit sub pretextul feedback -ului, cu toate acestea, obiectivul este de a obține laude. Este o preocupare care i se cere să caute validarea. Problema cu aceasta este că conversația merge așa:
Persoana 1: „Este ok?”
Persoana 2: „Da, este în regulă”.
Ca atare, gama de descoperire este limitată. Există preocupări mult mai bune decât „este în regulă?” O astfel de îngrijorare este: „Cum pot îmbunătăți acest lucru?” Pentru această întrebare, conversația merge în mod obișnuit:
Persoana 1: „Cum pot îmbunătăți acest lucru?”
Persoana 2: „Puteți face X, Y, Z…”.
Această preocupare poate provoca pași concreți concreți pe care a doua persoană le poate utiliza pentru a -și îmbunătăți munca. Le poate oferi mai puțin laude, cu toate acestea calitatea înaltă a comentariilor pe care le solicită va fi mai mare.
Nefiind complet prezent – pentru a ajuta sportivii noștri să -și păstreze concentrarea, folosim fraza excelentă „Fii acolo unde sunt picioarele tale”. Într -o lume plină de distrageri potențiale, păstrarea concentrării, precum și concentrarea pe sarcina la îndemână pot fi dificile. Nu numai lucrurile din afară pot distrage atenția; Gândurile interioare pot, de asemenea,. A avea regrete cu privire la trecut sau preocupările cu privire la viitor poate opri oamenii prezenți în acest moment.
Solicitarea cuiva pentru comentarii este în esență să le cerem timpul. Prin faptul că nu se concentrează complet pe conversație, sugerați că timpul lor este mai puțin util decât al vostru. Așa cum a rezumat Jack Black în acest clip din imaginea de mișcare Kung Fu Panda (deși un pic înșelător), este excelent să te poți concentra complet pe dreapta aici, precum și acum.
Lăsându -l până în ultimul moment – pare un sens atât de tipic, cu toate acestea este uimitor exact cât de frecvent oamenii pleacă de a cere comentarii până în ultima clipă. Pentru persoanele predispuse la amânare (ceea ce sugerează studiul cercetării este de aproximativ 75% dintre studenți, acest lucru poate apărea des.
Cererile de comentarii de ultim moment depind de persoana pe care solicitați să fie disponibilă. Apoi, are nevoie de acestea pentru a avea suficient timp pentru a vă oferi comentarii de înaltă calitate, precum și atunci suficient timp pentru a vă procesa, precum și pentru a acționa. Este mult mai bine să solicitați comentarii mai devreme, făcând tot procesul mai ușor, mult mai eficient, precum și mult mai eficient pentru toți cei implicați. Pentru mult mai multe idei pentru a lupta împotriva amânării, faceți clic aici.
Solicitarea problemelor „fie/sau” – aceste tipuri de îngrijorări sunt întrebate atunci când persoana care solicită comentarii dorește un răspuns eliminat care dintre cele două alegeri înaintea lor este cea mai bună. Problema cu îngrijorări ca acestea este că narațiunea este stabilită de persoana care solicită feedback, nu persoana care o oferă. Alte opțiuni pot fi disponibile. (Persoana care oferă feedback, probabil, deoarece are o bază de înțelegere mai mare pe acest subiect decât persoana care solicită feedback, va ști.)
De asemenea, întrebând mai multe îngrijorări la momentul în care poate cloconi conversația. Întregul punct de comentarii este de a obține o perspectivă de la altcineva. Când cereți feedback, sarcina persoanei care cere este să facă acest lucru cât mai simplu. O preocupare de fiecare dată va ajuta acest lucru.
Folosind superlative – Un superlativ este un cuvânt care sugerează o extremă. Aceasta include cuvinte precum „întotdeauna”, precum și „niciodată”, „cel mai bun”, precum și „cel mai rău”. Aceste cuvinte sugerează o distincție alb sau negru. totul sau nimic. înflorește sau bust. Viața este de obicei mult mai nuanțată decât asta. În cumpărare pentru a obține cea mai mare calitate de înaltă calitate de la cineva, este esențial să recunoaștem acest lucru.
Dacă solicitați comentarii de la o premisă falsă, este probabil ca comentariile care respectă să nu fie la fel de precise sau la fel de practice. Chiar dacă persoana care furnizează comentariile este suficientă în zonă, precum și dreapta superlativelor tale, acest lucru încă îndepărtează de timpul pe care l -au oferit pentru a vă oferi.
Final Tunull